SOFTWARE PROJEKTLEITER (M/W/D) ENERGIEMANAGEMENT - ID: 67843616


 

IHRE AUFGABEN

Im Geschäftsbereich Elektronik gestalten Sie mit uns die Zukunft der E-Mobilität. Von der Idee bis zur Serienfertigung leiten Sie im Fachbereich Energiemanagement innovative und komplexe Softwareprojekte zur Entwicklung der neuesten Generation von DCDC-Wandlern.

  • Sie übernehmen die technische Leitung eines Modul- oder Kundenprojekts in einem internationalen Projektteam.

  • Hierzu etablieren Sie eine stabile Schnittstelle zu Ihren internen und externen Kunden, klären Produktanforderungen und sichern den Projekterfolg unter Einhaltung von Qualität, Kosten und Terminen.

  • Sie planen die Aufgaben und Ressourcen für die Softwareentwicklung im Projekt auf Basis der Kundentermine und überwachen deren Umsetzung und Kosten.

  • Sie bilden die Schnittstelle zu anderen Entwicklungsdomänen und stellen gemeinsam sicher, dass die Funktionalität des Produktes robust gestaltet ist.

  • Sie identifizieren potentielle Risiken für die Softwareentwicklung, definieren Gegenmaßnahmen und überprüfen deren Umsetzung und Wirksamkeit.

  • Sie sind verantwortlich für das Software-Änderungsmanagement im Projekt und vertreten dies gegenüber dem Kunden.

  • Zudem bringen Sie Ihre Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung proaktiv ein und tragen so dazu bei als Team und Organisation besser zu werden.

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation

  • Relevante Berufserfahrung in ähnlicher Funktion, vorzugsweise im internationalen Automotive-Umfeld

  • Umfassende Kenntnisse in der Aufgabenplanung sowie dem Automotive-Spice Entwicklungsprozess

  • Kenntnisse in AUTOSAR und ISO 26262

  • Führungs- und Entscheidungskompetenz sowie konzeptionelle und kreative Denkweise

  • Hohes Maß an Zielstrebigkeit, Belastbarkeit sowie Durchsetzungsstärke

UNSER ANGEBOT

  • Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle

  • Umfassendes Sport- und Gesundheitsprogramm mit unternehmenseigenem Fitnesscenter

  • Unterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice, KidsCamp in den Ferien sowie Beratung bei der Pflege Angehöriger

  • Betriebsrestaurants, Mitarbeitervergünstigungen und Wäscheservice

  • Betriebliche Altersvorsorge

Nutzen Sie die Gelegenheit und entfalten Sie Ihr Potenzial in einem weltweit agierenden Familienunternehmen, das Ihnen beste Voraussetzungen für Ihren persönlichen Karriereweg bietet.